PL
EN
Zespół
Usługi
Aktualności
O nas
Szkoła Mistrzów Prawa Pracy
Kariera
PRO HR
Kontakt
Home
PRO HR
Blog
PRO HR
PRO HR Handlowy
PRO HR Compliance
PRO HR Pharma
PRO HR Tax View
PRO HR Newsletter
PRO HR 2024
PRO HR 2023
PRO HR 2022
PRO HR 2021
PRO HR 2020
PRO HR 2019
PRO HR 2018
PRO HR 2017
PRO HR 2016
PRO HR 2015
Nowe limity okresu próbnego, obowiązkowa przyczyna i konsultacja wypowiedzenia…
2022.07.14
PRO HR
W pracy zdalnej na nowelizowanych zasadach o bhp zadbać będzie musiał przede…
2022.07.14
PRO HR
Praca zdalna będzie elektroniczna | PRO HR Lipiec 2022
2022.07.14
PRO HR
Praca zdalna możliwa będzie w całości lub hybrydowo | PRO HR Lipiec 2022
2022.07.14
PRO HR
Nowelizacje kodeksu pracy – prawie 130 stron nowych przepisów | PRO HR Lipiec…
2022.07.14
PRO HR
Zmieniły się przepisy dotyczące PPK – trzeba uaktualnić procedury oraz materiały…
2022.07.14
PRO HR
Do Senatu trafił projekt ustawy dot. Polskiego Ładu, która ma wprowadzić niższy…
2022.06.13
PRO HR
Dyrektywa w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy wprowadzi…
2022.06.13
PRO HR
Nowela dot. pracy zdalnej przewiduje możliwość zawarcia porozumienia z pracownikiem…
2022.06.13
PRO HR
Dane osobowe po zakończonej rekrutacji można przechowywać przez okres do trzech…
2022.06.13
PRO HR
W przypadku złamania przez byłego pracownika zakazu konkurencji po ustaniu stosunku…
2022.06.13
PRO HR
Aplikowanie o zezwolenia na pobyt wciąż możliwe. Zawieszony bieg terminów nie…
2022.05.12
PRO HR
<<
15
16
17
18
19
>>
Zapisz się do newslettera
Subskrybuj