PL
EN
Zespół
Usługi
Aktualności
O nas
Szkoła Mistrzów Prawa Pracy
Kariera
PRO HR
Kontakt
Home
PRO HR
PRO HR
PRO HR Handlowy
PRO HR Compliance
PRO HR Pharma
PRO HR Tax View
PRO HR Newsletter
PRO HR 2024
PRO HR 2023
PRO HR 2022
PRO HR 2021
PRO HR 2020
PRO HR 2019
PRO HR 2018
PRO HR 2017
PRO HR 2016
PRO HR 2015
PRO HR Blog
Zdaniem ZUS płatnik nie ma prawa wyboru podstawy prawnej do zastosowania zwolnienia…
2019.11.04
PRO HR
Wykorzystanie nagrań wykonanych przez pracownika w celu ukarania innego pracownika…
2019.11.04
PRO HR
PPK nie przestaje zaskakiwać pracodawców
2019.11.04
PRO HR
Drugi rzut pracodawców w PPK – nie zostało dużo czasu
2019.10.30
PRO HR
PRO HR PAŹDZIERNIK 2019
2019.10.24
PRO HR
Wkrótce bez pieczątek
2019.09.30
PRO HR
Kontynuacja prowadzenia akt osobowych - kiedy pracodawca prowadzi jedną, a kiedy…
2019.09.30
PRO HR
Ewidencja czasu pracy – obowiązek prowadzenia, szczegółowy zakres
2019.09.30
PRO HR
Wniosek pracownika o wydanie kopii dokumentacji pracowniczej – obowiązki pracodawcy,…
2019.09.30
PRO HR
Nowy wzór świadectwa pracy – zmiany z czerwca 2019 roku
2019.09.30
PRO HR
Dokumentacja pracownicza a RODO – dostosowanie systemów przetwarzających dane…
2019.09.30
PRO HR
Szczególne zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej w formie elektronicznej
2019.09.30
PRO HR
<<
46
47
48
49
50
>>
Zapisz się do newslettera
Subskrybuj