PRO HR czerwiec 2020
2020.06.05
Co zawiera bieżące wydanie newslettera dla pracodawców?
Trwają ostatnie prace nad nowym pakietem wsparcia dla przedsiębiorców. Na jakie propozycje tym razem warto zwrócić uwagę?
- Temat 2: Kto dostanie (a kto zwróci) pomoc z Tarczy PFR?
Polski Fundusz Rozwoju zmienił wymogi określające MŚP. W konsekwencji mała spółka, która jest częścią grupy kapitałowej, może spełniać kryterium dużego przedsiębiorstwa.
- Temat 3: Zwrot kosztów pracy zdalnej a PIT
Podczas pracy zdalnej pracownik nie ma obowiązku korzystania z prywatnych sprzętów i narzędzi, a pracodawca powinien zwrócić koszty poniesione przez pracownika jeśli takowych używa.
- Temat 4: Praca z COVID-19 w tle
Pracodawcy muszą pogodzić się ze stałą obecnością COVID-19 w funkcjonowaniu przedsiębiorstwa. Dlatego ważne jest odpowiednie przygotowanie firmy.
- Temat 5: Rozprawa sądowa przez Internet – to już możliwe
W ramach Tarczy Antykryzysowej 3.0 wprowadzono przepisy, które mają umożliwić sądom działanie w warunkach pandemii. Rozprawy mogą odbywać się przez Internet pod pewnymi warunkami.
- Temat 6: Dostęp do prac sezonowych bez zezwolenia dla cudzoziemców
Zatrudnienie cudzoziemca w zakresie wybranych prac sezonowych nie wymaga uzyskania zezwolenia na pracę.
- Temat 7: Urlop wypoczynkowy a odosobnienie pracownika w związku z chorobą zakaźną
Stan epidemii wpłynął istotnie na kwestie urlopowe. Zwłaszcza w nadchodzącym sezonie urlopowym temat stał się kluczowy.
Bieg terminów w postępowaniach administracyjnych zostaje wznowiony od dnia 23.05.2020 r. Co za tym idzie, koniecznym jest zweryfikowanie terminów czynności, do których są zobowiązane strony postępowań administracyjnych.
Więcej znajdziesz w publikacji PRO HR czerwiec 2020
