Dziedziczony etat obiecany, ale czy gwarantowany - Sławomir Paruch
2014.11.20
Pracownicy jednej ze spółek chcą, aby po ich odejściu członkowie rodzin mieli pierwszeństwo w zatrudnieniu. Inni z kolei żądali dożywotniego zatrudnienia. Firmy się godzą, bo wiedzą, że i tak słowa nie muszą dotrzymać.
http://praca.gazetaprawna.pl/artykuly/836628,dziedziczony-etat-obiecany-ale-czy-gwarantowany.html