Nie można zmusić do dmuchania w balonik – komentarz Łukasza Chruściela
2013.08.19
Nie można zmusić do dmuchania w balonik – komentarz Łukasza Chruściela
"Jeśli pracownik pojawi się w firmie pod wpływem alkoholu, pracodawca ma przede wszystkim obowiązek odsunąć go od obowiązków służbowych. Może także zaordynować badanie trzeźwości (wiele firm dysponuje alkomatami)."