Nowe zadania to kolejny sprawdzian – wypowiedź Roberta Stępnia
2013.11.27
Nowe zadania to kolejny sprawdzian – wypowiedź Roberta Stępnia
"Wolno zawrzeć z pracownikiem drugą umowę na okres próbny, jeżeli celem jest sprawdzenie jego przydatności do wykonywania innych obowiązków l niż na mocy poprzedniej takiej samej umowy. Takie stanowisko zajął Sąd Najwyższy w wyroku z 4 września 2013 r., II PK 358/12."
